工作內容：

1. 員工管理：監(jiān)督檢查店內所有員工是否違反公司相關規(guī)定。

2.合理安排前臺排班表，對員工工作進行監(jiān)督檢查

3.全力配合支持其他部門工作，做各部門紐帶，協(xié)調部門之間的關系

4.宿舍管理：人員管理、衛(wèi)生檢查

5.數據與監(jiān)管，銷售違規(guī)監(jiān)督

6.運營管理：店內衛(wèi)生監(jiān)管、店內工作及設施設備維護

7.保障：保障店內員工與會員的，意外事項緊急處理。

8.維護會員關系，合理處理客訴

9.內能耗把控

10.做好每月店面盤點、出入庫登記、賬目記錄

11.對外溝通：甲方物業(yè)營運對接、合作單位、社會單位事項處理

12.工管理

任職要求：

1、形象氣質佳，有經驗者優(yōu)先

2、較強的服務意識，熟練使用電腦辦公軟件；

3、具備良好的協(xié)調能力、溝通能力，負有責任心，性格活潑開朗，具有親和力；

上班時間：

早班 9:00-18:00

晚班14:00-22:00

（9小時工作制，中間都有1小時吃飯休息時間）

休息：

月休4天+節(jié)假日

薪資待遇：底薪4000-4500+全勤+KPI

公司福利：公司福利：

生日禮物、工齡工資、父母關愛金、帶薪年假、購買五險、內部團建、員工宿舍（龍湖小區(qū)）、員工旅游、員工培訓、節(jié)假日員工福利、內部晉升