崗位職責：

1、主持3-4家店面會籍部管理工作，配合總部的各項營銷策略的實施；

2、執(zhí)行總部下達的各項任務；

3、做好分管門店會籍部分工管理工作；

4、監(jiān)督服務質(zhì)量管理等有關(guān)工作；

5、負責市場調(diào)研和需求分析；

6、負責日、月、年度銷售的預測，目標的制定及分解；

7、確定銷售部門目標體系和銷售配額；

8、制定銷售計劃和人員管理培養(yǎng)；

9、負責銷售渠道和客戶的管理；

10、組建銷售隊伍，培訓銷售人員；

11、評估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團隊。

任職資格：

1、大專及以上學歷；

2、3年以上健身行業(yè)管理工作經(jīng)驗，具有較強的店務管理經(jīng)驗；

3、精通團隊管理、客戶管理，熟悉店務的各項流程的制定、執(zhí)行；

4、較強的團隊管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強度和工作壓力；