證書(shū)有效期與維護(hù)

有效期：CMA 證書(shū)有效期為6 年。

延續(xù)要求：有效期屆滿前 3 個(gè)月需申請(qǐng)延續(xù)，流程類似首次申請(qǐng)，但可簡(jiǎn)化部分環(huán)節(jié)；

監(jiān)督管理：獲證機(jī)構(gòu)需接受年度監(jiān)督檢查、飛行檢查等，若存在違規(guī)（如數(shù)據(jù)造假、管理混亂），可能被暫停或撤銷資質(zhì)。

人員相關(guān)材料

證明實(shí)驗(yàn)室人員具備開(kāi)展檢測(cè)工作的專業(yè)能力和資質(zhì)。

人員花名冊(cè)及資質(zhì)證明：所有與檢測(cè)相關(guān)人員（包括檢測(cè)員、審核員、技術(shù)負(fù)責(zé)人、質(zhì)量負(fù)責(zé)人等）的學(xué)歷證書(shū)、職稱證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)（如內(nèi)審員證書(shū)）復(fù)印件。

人員培訓(xùn)記錄：包括崗前培訓(xùn)、年度培訓(xùn)、專項(xiàng)技能培訓(xùn)（如檢測(cè)方法、操作等）的計(jì)劃、簽到表、考核結(jié)果等，證明人員能力持續(xù)符合要求。

人員崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)：明確各崗位的職責(zé)、權(quán)限及任職要求，確保分工清晰。

注意事項(xiàng)

所有材料需真實(shí)、完整，且復(fù)印件需加蓋實(shí)驗(yàn)室公章；

體系文件需經(jīng)過(guò)內(nèi)部評(píng)審和批準(zhǔn)，確保符合實(shí)際運(yùn)營(yíng)情況；

不同地區(qū)的資質(zhì)認(rèn)定部門(mén)可能存在細(xì)微要求差異，建議在咨詢機(jī)構(gòu)指導(dǎo)下結(jié)合當(dāng)?shù)卣哐a(bǔ)充材料。

提前梳理并準(zhǔn)備這些材料，能有效提高 CMA 認(rèn)證的效率和通過(guò)率。

明確核心文件清單

基礎(chǔ)資質(zhì)與法律文件主要包括三類，需逐一對(duì)應(yīng)準(zhǔn)備：

法人資格證明文件

固定場(chǎng)所證明文件

關(guān)鍵人員資質(zhì)與任命文件