申報材料
填寫完整的職稱申報表。
個人簡歷，包括教育背景、工作經(jīng)歷、業(yè)績成果等。
學歷證書，提供成人高考高升專畢業(yè)證書原件及復印件。
事業(yè)單位人員提供個人聘用合同或聘崗文件、聘用花名冊；企業(yè)單位人員提供企業(yè)營業(yè)執(zhí)照復印件和勞動合同復印件（大專學歷需 3 年以上，社保繳費申報系統(tǒng)自動比對）。
水平能力測試合格證明（部分情況需要）。
《專業(yè)技術(shù)職務(wù)年度考核登記表》復印件。
專業(yè)工作總結(jié)，或本人參與并撰寫的工程項目報告。
任現(xiàn)職以來專業(yè)工作項目業(yè)績資料。
不同專業(yè)、不同地區(qū)可能會有一些細微差異，具體申報要求可在湖北省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站查詢相關(guān)專業(yè)的申報評審條件。
教育類
教學業(yè)績材料：
教學工作量證明，如年均教學課時統(tǒng)計。
教學質(zhì)量考評證明，如學校年度教學質(zhì)量考評證書。
教學技能競賽獲獎證書，如廳級教學技能競賽一等獎證書。
指導學生參加專業(yè)技能競賽獲獎證明，需注明申報人是第 1 指導教師。
科研業(yè)績材料：
發(fā)表的期刊論文，被 SCI、EI、SSCI、A&HCI 收錄或被《新華文摘》等全文轉(zhuǎn)載的證明。
在國內(nèi)核心學術(shù)期刊上發(fā)表的教研或?qū)W術(shù)論文。
正式出版的學術(shù)著作、譯著、主編或副主編的省級以上統(tǒng)編、規(guī)劃教材。
省部級二等以上科技獎、社會科學成果獎、省級教學成果獎等的主要完成人證明。
主持或參與完成省部級科研項目、教學工程項目、重點教改研究項目的證明。
武漢中級職稱申報的業(yè)績成果證明材料通常沒有嚴格統(tǒng)一的字數(shù)限制，但有一些大致的范圍建議：
個人業(yè)績說明：一般在 800-1200 字左右。不過這并非，關(guān)鍵是要清晰、精煉地突出重點，展示申報者的工作成果和專業(yè)能力。
工作總結(jié)或述職報告：涵蓋上次職稱評定以來的工作內(nèi)容、成就、解決的關(guān)鍵問題以及創(chuàng)新點等，字數(shù)控制在 2000 字左右，以展現(xiàn)個人的工作能力和業(yè)績。
此外，有的建議提到業(yè)績成果說明整體字數(shù)在 3000-3500 字左右，要寫明主持或參與過的各類專業(yè)技術(shù)項目、項目的特定條件、實施中的重大技術(shù)突破等。但不同行業(yè)、專業(yè)以及具體評審要求可能會有所差異，申報人應(yīng)根據(jù)實際情況，按照當年武漢市相關(guān)職稱評審通知的具體要求來準備業(yè)績成果證明材料。
高級職稱是職稱體系中的高層次等級，通常分為副高級和正高級（部分系列僅設(shè)副高級），不同行業(yè)、專業(yè)的評審標準和流程存在差異。以下從申報條件、業(yè)績成果要求、材料準備、評審流程等方面為你詳細介紹，供參考：
一、申報基本條件（以多數(shù)行業(yè)為例）
學歷與資歷要求
副高級職稱：
碩士學歷，取得中級職稱后從事本專業(yè)工作滿 5 年；
本科學歷，取得中級職稱后從事本專業(yè)工作滿 5-7 年（不同行業(yè)要求不同，如工程類一般需滿 5 年，教育類可能需滿 7 年）；
部分地區(qū)或行業(yè)允許?？飘厴I(yè)且業(yè)績突出者申報，但需額外滿足更多條件（如年限更長、成果更突出）。
正高級職稱：
一般需具備本科及以上學歷，取得副高級職稱后從事本專業(yè)工作滿 5 年以上。
社保要求
通常需在申報地繳納社保滿一定期限（如 6 個月以上），具體以當?shù)卣邽闇省?
繼續(xù)教育要求
需完成規(guī)定的繼續(xù)教育課時（如每年 90 學時，其中專業(yè)科目不少于 60 學時），部分行業(yè)（如教師、醫(yī)護人員）要求更嚴格。
論文 / 著作要求
副高級職稱：一般需發(fā)表核心期刊論文 1-2 篇，或省級期刊論文 3-5 篇；部分行業(yè)要求出版專著（合著即可）。
正高級職稱：通常需發(fā)表核心期刊論文 3 篇以上，或獨立出版專著 1 部（字數(shù)不少于 10 萬字）。
業(yè)績成果要求
需具備顯著的專業(yè)成果，如：
主持或參與省級以上科研項目、重大工程 / 技術(shù)項目；
獲得省級以上科技獎、教學成果獎、行業(yè)表彰等獎項；
取得國家發(fā)明專利、制定行業(yè)標準或解決重大技術(shù)難題等（具體見下文詳細說明）。
其他要求
部分行業(yè)需通過職稱外語和計算機應(yīng)用能力考試（近年多地已放寬或取消）；
需提交年度考核材料（近 5 年考核合格以上，其中至少 1 年）。
