申報(bào)材料

《廣東省職稱評(píng)審表》。

《（ ）級(jí)職稱申報(bào)人基本情況及評(píng)審登記表》。

《證書(shū)、證明材料》，包括學(xué)歷證書(shū)、專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、聘書(shū)等證書(shū)、證明、佐證材料。

《業(yè)績(jī)、成果材料》，包括獲獎(jiǎng)材料、科研成果及專利等證書(shū)、證明、佐證材料。

《學(xué)術(shù)成果材料》，包括任現(xiàn)職以來(lái)的論文、著作、專項(xiàng)技術(shù)分析報(bào)告等。

任現(xiàn)職以來(lái)的專業(yè)技術(shù)報(bào)告（3000 字內(nèi)）。

年度考核（聘任）結(jié)果。如法人單位未有組織年度或任職期滿考核的，需提供法人單位出具的相關(guān)評(píng)價(jià)意見(jiàn)。

實(shí)行行業(yè)準(zhǔn)入或上崗資格的專業(yè)，申報(bào)人須提交相應(yīng)的從業(yè)、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格證或上崗證。

評(píng)審流程

個(gè)人申報(bào)：申報(bào)人在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄廣州市職稱業(yè)務(wù)申報(bào)與管理系統(tǒng)，按要求填寫(xiě)申報(bào)信息，并上傳相關(guān)材料。

單位審核：申報(bào)人所在單位對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行審核，審核通過(guò)后在系統(tǒng)中提交。

主管部門(mén)審核：主管部門(mén)對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行審核，審核通過(guò)后報(bào)送至相應(yīng)的評(píng)委會(huì)。

評(píng)委會(huì)評(píng)審：評(píng)委會(huì)對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行評(píng)審，通過(guò)專家評(píng)議、投票等方式確定評(píng)審結(jié)果。

公示：評(píng)審結(jié)果在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公示，公示期不少于 5 個(gè)工作日。

確認(rèn)：公示無(wú)異議后，由廣州市人力資源和社會(huì)保障局確認(rèn)評(píng)審結(jié)果，并頒發(fā)職稱證書(shū)。

單位審核推薦：

用人單位通過(guò)網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)審核參評(píng)人員信息，將參評(píng)人員的相關(guān)信息在本單位公示，公示期一般不少于 5 個(gè)工作日。

公示無(wú)異議后，單位將公示結(jié)果上傳至系統(tǒng)，并按照管理權(quán)限逐級(jí)審核推薦，將申報(bào)材料報(bào)送至上級(jí)主管部門(mén)或當(dāng)?shù)厝松绮块T(mén)。

若申報(bào)人員材料不符合規(guī)定條件，審核單位會(huì)一次性告知需要補(bǔ)正的全部?jī)?nèi)容及期限，逾期未補(bǔ)正的，視為本人放棄申報(bào)。

創(chuàng)新性：論文應(yīng)具有一定的創(chuàng)新性，能夠提出新的觀點(diǎn)、方法、技術(shù)或?qū)ΜF(xiàn)有問(wèn)題有新的見(jiàn)解和解決方案?？梢允窃谘芯糠椒ㄉ系膭?chuàng)新，也可以是在應(yīng)用領(lǐng)域的拓展等。