具體的職稱申報條件和流程，應(yīng)以所提交申報職稱評委的要求為準(zhǔn):一般評委都是要求材料通過申報平臺逐級審核上傳提交，但要經(jīng)過單位審核簽章，不需要提交紙質(zhì)材料。按評委要求提交材料，可能通過率會高些。

2. 準(zhǔn)備申報材料

申報材料一般包括社保記錄（一般是半年以上）、學(xué)歷證明、學(xué)位證明、工作證明、勞動合同、電子注冊備案表（學(xué)信網(wǎng)）、一篇專業(yè)技術(shù)報告、電子照片、論文、業(yè)績材料、繼續(xù)教育學(xué)時證明等。

其中工作總結(jié)、業(yè)績報告等都是需要自己編寫的，材料的編寫要根據(jù)自己的工作內(nèi)容及要求，建議要有真實性，切勿夸大或者捏造事實。材料編寫完成后要請同事或者領(lǐng)導(dǎo)幫忙審查修改，確保無誤后進(jìn)行提交。

中級職稱跨級申報方案

1、高學(xué)歷背景

如果你擁有博士學(xué)歷，那么恭喜你，你已經(jīng)站在了跨級申報的起跑線上，可直接認(rèn)定中級職稱，無需再經(jīng)歷助理職稱的過渡。

而對于碩士學(xué)位持有者（統(tǒng)招全日制），雖然不能直接跨級申報，但只要在獲得助理級職稱后從事專業(yè)技術(shù)工作滿2年，同樣可以申報中級職稱，比常規(guī)路徑提前了一步。

2、特殊人才認(rèn)定

除了學(xué)歷因素，廣東省還針對特殊人才設(shè)立了跨級申報通道。這些特殊人才通常是在專業(yè)領(lǐng)域有突出貢獻(xiàn)、取得顯著成果的人員。

符合官方特殊人才認(rèn)定條件的，同樣可以跨越常規(guī)步驟，直接申報中級職稱。

通過正常途徑評定中級職稱，有一定難度。單位編制、論資排輩、領(lǐng)導(dǎo)看法……想想就頭疼！還不如直接換個思路，試試「以考代評」，直接考個中級職稱！

可以考的證書并不多，思來想去，感覺中級經(jīng)濟(jì)師是比較不錯的選擇，國家人社部政策支持，事業(yè)單位、國企、外企、民企都認(rèn)可，涉及的10個專業(yè)也是常用的，下面，逐一介紹！