★初審過(guò)程中，以上的這些亂七八糟的材料都需要進(jìn)行專(zhuān)家老師的材料初審

專(zhuān)家老師的初審環(huán)節(jié)重點(diǎn)針對(duì)的是人才材料是否正確，是否齊全，是否有欠缺，這是初審的重點(diǎn)關(guān)注的情況滿(mǎn)足一些基礎(chǔ)條件，材料基本上夠可以用，沒(méi)有問(wèn)題初審大部分都能過(guò)！

初審的話一般是6月份到8月份！

★復(fù)審環(huán)節(jié)重點(diǎn)針對(duì)的是人才業(yè)績(jī)成果的含金量：

這個(gè)復(fù)審環(huán)節(jié)呢，重點(diǎn)就要考核你的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平和能力了，在此階段的話會(huì)大量淘汰人才，或者是聯(lián)系人才進(jìn)行材料的補(bǔ)充，一般在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行補(bǔ)充的復(fù)審環(huán)節(jié)也是沒(méi)有問(wèn)題！

復(fù)審的時(shí)間一般是8~10月份多！

?所學(xué)專(zhuān)業(yè)上：

這個(gè)所學(xué)專(zhuān)業(yè)的問(wèn)題是很多人才忽視的問(wèn)題確實(shí)有很多地方對(duì)人才的所學(xué)，專(zhuān)業(yè)不是那么看重，更加看重人才的上級(jí)職稱(chēng)的專(zhuān)業(yè)，還有從事的專(zhuān)業(yè)，但是熊老師需要提醒一下人才的是，如果說(shuō)當(dāng)?shù)刂С致毞Q(chēng)跨級(jí)申報(bào)的話，建議還是看一下這個(gè)所學(xué)專(zhuān)業(yè)的問(wèn)題，因?yàn)槎喟氩豢磾?shù)學(xué)專(zhuān)業(yè)的地區(qū)，在實(shí)際申報(bào)過(guò)程中可能也會(huì)注重上一級(jí)職稱(chēng)的專(zhuān)業(yè)，說(shuō)白了反正你是需要在一方專(zhuān)業(yè)上具備相關(guān)相同性的，如果說(shuō)像河北的這種他會(huì)非常重視這個(gè)所學(xué)專(zhuān)業(yè)的問(wèn)題，這個(gè)是很多人才都忽視的！

目前在中級(jí)工程師職稱(chēng)申報(bào)過(guò)程中主要采取的兩個(gè)政策，一個(gè)是一步到位，一個(gè)是職稱(chēng)晉升！

?工作時(shí)間上：

是很多人才特別喜歡表達(dá)，但是實(shí)際沒(méi)有太大用處的一個(gè)方面，總有人才說(shuō)我業(yè)績(jī)突出怎么突出我工作時(shí)間長(zhǎng)總有人才說(shuō)我工作時(shí)間夠了，你工作時(shí)間夠了，其實(shí)什么東西都沒(méi)有，這就跟大學(xué)考試一樣，60分萬(wàn)歲，61分白費(fèi)，目前實(shí)際申報(bào)就這個(gè)情況，專(zhuān)家老師不會(huì)因?yàn)槟愎ぷ鲿r(shí)間長(zhǎng)而忽視你其他條件的不滿(mǎn)足，這是一個(gè)客觀且真實(shí)的事實(shí)，請(qǐng)所有人才不要覺(jué)得老師說(shuō)的直接，客觀的幫您解決實(shí)際的問(wèn)題，才是協(xié)助您職稱(chēng)申報(bào)的要點(diǎn)，工作時(shí)間不能代替一切，且工作時(shí)間只是職稱(chēng)申報(bào)過(guò)程當(dāng)中極小極小極小極小的一部分！