哪些因素會影響一個人高級職稱評審的結(jié)果呢?根據(jù)目前的評審標(biāo)準(zhǔn),主要可以考慮從以下幾個方面著手。

1.學(xué)歷和專業(yè)背景要求

這是獲得高級職稱的基礎(chǔ)條件。根據(jù)規(guī)定,評審高級工程師須具有大學(xué)本科以上學(xué)歷,評審高級會計師須具有大學(xué)本科學(xué)歷等。申報人的學(xué)歷和所學(xué)專業(yè)也需要與申報職稱領(lǐng)域相匹配。

2.從業(yè)年限要求

不同領(lǐng)域和級別對從業(yè)年限有具體要求,一般而言高級職稱需要8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。因此,工作年限不足將直接影響職稱的評審結(jié)果。

3.論文、著作要求

發(fā)表高水平的學(xué)術(shù)論文和專業(yè)著作是獲得高級職稱的一項(xiàng)重要條件。一般要求在過去職稱評審周期內(nèi),應(yīng)發(fā)表3篇以上具有一定影響力的學(xué)術(shù)論文或?qū)I(yè)著作。

4.指導(dǎo)學(xué)生情況

擔(dān)任碩士、博士研究生的指導(dǎo)教師,以及參與學(xué)生的實(shí)習(xí)指導(dǎo)都將加分,因?yàn)檫@體現(xiàn)了自己在專業(yè)領(lǐng)域的教學(xué)能力和指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)。

5.業(yè)績和貢獻(xiàn)要求

完成什么水平的研究項(xiàng)目,取得什么成果,為所在單位創(chuàng)造了什么價值,都會考量。一定要注重在過去的評審周期內(nèi)有突出的專業(yè)貢獻(xiàn)或成果。

2.增加養(yǎng)老金待遇

評上高級職稱能夠提升退休待遇，根據(jù)機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休待遇計算的辦法，評上高級職稱能夠增加退休補(bǔ)貼差額，后參與以后年度的養(yǎng)老金比例計算。同時，高級職稱能夠提升工資、繳費(fèi)基數(shù)，提升個人賬戶養(yǎng)老金、職業(yè)年金、基礎(chǔ)養(yǎng)老金等待遇。

5.高級職稱在落戶方面有很大的用處

在一些大城市，如北上廣深等，落戶政策越來越嚴(yán)格，而擁有高級工程師職稱的人才不需要其他條件，基本上都可以在這些城市落戶。這是因?yàn)楦呒壜毞Q加分非常多，而且一些早就獲得的業(yè)績也可以滿足落戶條件。

職稱是專業(yè)技術(shù)人員的專業(yè)技術(shù)水平和能力的等級稱號。

職稱是對專業(yè)技術(shù)人員（管理人員）的一種任職資格，它不是職務(wù)。是從事專業(yè)技術(shù)和管理崗位的人員達(dá)到一定專業(yè)年限、取得一定工作業(yè)績后，經(jīng)過考評授予的資格。

職稱也稱專業(yè)技術(shù)資格，是專業(yè)技術(shù)人員學(xué)術(shù)、技術(shù)水平的標(biāo)志，代表著一個人的學(xué)識水平和工作實(shí)績，表明勞動者具有從事某一職業(yè)所必備的學(xué)識和技能的證明，同時也是對自身專業(yè)素質(zhì)的一個被社會廣泛接受、認(rèn)可的評價。對個人來說，職稱與工資福利掛鉤，同時也與職務(wù)升遷掛鉤，是求職的敲門磚，同時也是聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的依據(jù)。對資質(zhì)企業(yè)來說，職稱是企業(yè)開業(yè)，資質(zhì)等級評定、資質(zhì)升級、資質(zhì)年審的必須條件。