職稱(chēng)工資是工資當(dāng)中的的一個(gè)部分，所以說(shuō)當(dāng)你評(píng)上了這個(gè)職稱(chēng)以后，你就可以享受相應(yīng)的待遇，那么無(wú)論這個(gè)待遇是多少，總會(huì)比你在沒(méi)有評(píng)定這個(gè)職稱(chēng)之前的待遇要高很多。 而且隨著這個(gè)獲得這個(gè)職稱(chēng)的年限的增長(zhǎng)，每一年都會(huì)有相應(yīng)的工資待遇的增長(zhǎng)，尤其是對(duì)于剛參加工作的人來(lái)說(shuō)，也是一筆不小的收入，所以這也是評(píng)上助理工程師職稱(chēng)以后的優(yōu)勢(shì)所在。

評(píng)上助理工程師職稱(chēng)以后，可以在工資待遇方面有重要的優(yōu)勢(shì)。 因?yàn)闊o(wú)論是在企業(yè)里面，還是在機(jī)關(guān)事業(yè)單位里面，這個(gè)工資體系都是非常嚴(yán)密的，他有一個(gè)相應(yīng)的一個(gè)計(jì)算的辦法。 其中的主要依據(jù)就是根據(jù)你的工作年限、職稱(chēng)情況以及你的職務(wù)來(lái)確定你的工資。

助理工程師職稱(chēng)評(píng)定條件： 遵守我國(guó)法律法規(guī)、恪守職業(yè)道德且熟練掌握本專(zhuān)業(yè)規(guī)章規(guī)范的人員在評(píng)定助理工程師的時(shí)候還需要滿(mǎn)足以下條件之一： 碩博直接參與評(píng)定無(wú)工作年限要求，中職需要工作滿(mǎn)5年，專(zhuān)科滿(mǎn)3年，本科滿(mǎn)1年。

助理工程師是初級(jí)技術(shù)人員的職稱(chēng)證明，是代表自己有相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)水平和能力，還有工程行業(yè)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)基礎(chǔ)，助理工程師職稱(chēng)是評(píng)審中級(jí)職稱(chēng)的前提條件。取得助理工程師職稱(chēng)的好處：直接影響薪資，不管是應(yīng)聘還是在崗中都能為自己爭(zhēng)取一個(gè)比沒(méi)有證書(shū)的可觀的薪資、晉升崗位更有優(yōu)勢(shì)、對(duì)入戶(hù)有加分、是考取中級(jí)職稱(chēng)證書(shū)的前提條件等等好處。